接觸很多公務部門及人員,
版主只能搖頭,
這群公務員只能用"笨蛋"來形容,
明明簡單的5分鐘的事,她們作起來卻要好幾天,
難怪...需要那麼多人,
這當中,是正職公務員與雇員.
上月看到一間區公所的預算,
正職公務員不說,
就雇員,確實都已將加班薪算入,
一個人薪資達4萬以上,不含年終和其它獎金,
所以,
更多有關係的人,
就會請求幫忙安插至公務單位,
這...一個超級"高薪又閒"的職缺,
不去才是"傻子",
倘若叫版主去,
版主肯定用"衝"的,
只可惜"版主沒有什麼政要朋友"啦!!
說真的企業雇用版主,
每家都說讚,
理由是一人當五人用,
不出錯又高效率,且從不加班唷!!
這是離職後,每家都想回聘版主的實例,
不過版主,也從不回頭,
因為,企業主都是"不珍惜現有人才"的.
以一群笨蛋所作的工作績效,
究竟是誰來評鑑呢?
就再以103.6.27星期五,
與國稅局長有約,
明明約10:30,
參與的公務員卻遲到,
當版主10:37分開起作"質詢簡報",
至11:47結束,
都控制於時間內,
接著12:00散會,
我卻還要等記錄作完,
簽名後才能離開.
當時,作記錄的人努力寫,
不過秘書處,卻一直趕人(稱午休及下午有約),
反問,是版主造成的嗎?
ㄘ~~這群公務員實在令人反感,
你要午休及下午有約,版主就"閒閒"嗎?
所以,笨蛋又無績效致使怠惰成性,憑什麼多領加班薪呢?該需要是解雇,引進一人可擔五人職的人吧!!
無恥嘛!!
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